מטרתנו לעזור לך לממש את הפוטנציאל האישי שלך כמנהיג מנהל, להוביל את הארגון לצמיחה, הישגים ותוצאות ולמקסם את הפוטנציאל הארגוני.
אנו מיישמים פתרונות ארגוניים חדשניים מתחום מדעי ההתנהגות ממוקדי תפוקות ארגוניות.
אנו עובדים עם מודל "TOP מרחבי צמיחה", תפיסה מערכתית-ארגונית-הוליסטית, קשובים לקול האנושי, מחויבים לצמיחת הפרט ולתפוקות הארגון.
הלקוחות שלנו הם מנכ"לים, מנהלים בכירים וארגונים במגזר הפרטי והציבורי.
מעוניינים בפריצת דרך? מחפשים איך להגביר את הצמיחה? משהו לא מתפקד כמו שרוצים? זה הזמן לחדש את מאגרי החוסן בארגון? זה הזמן לתהליך עמוק של יעוץ ופיתוח ארגוני בגישה מערכתית שיעזור לכם להתמקד ולהוביל את הארגון לשלב הבא. התהליך מותאם לתרבות הניהולית בארגון.
גיבוש והנחיית תהליכי פיתוח של צוותי מנהלים בכירים והנהלות. פיתוח מנהלים מותאם תרבות ארגונית וממוקד אסטרטגיה. אנחנו מציעים לפתוח איתכם מרחב צמיחה במטרה לשפר את אפקטיביות ההנהלה, צמיחה, שיפור הדיאלוג ניהולי, יצירת שפה משותפת, הבנייה ופיתוח של תשתית ניהולית ארגונית, חיזוק השילוביות, העצמה של יכולות קוגניטיביות, רגשיות והתנהגותיות של המנהלים.
מעוניין לרכוש מודל עבודה מסודר ליעוץ וליווי מנהלים? את פועלת מתוך אינטואיציה והגיע הזמן לעלות כתה וללמוד מודל מקצועי לליווי מנהלים? אנו מציעים הכשרה למתן יעוץ אישי למנהלים במודל "מרחב הצמיחה".
יעוץ אישי למנהלים בכירים. נמצא בצומת קבלת החלטות? חווים בדידות בפסגה? מעניינת לעשות שינוי? רוצים לשפר את כישורי המנהיגות והניהול? נמצא בתקופה לא משהו? נמצא בכניסה לתפקיד חדש? יעוץ אישי במודל "מרחב הצמיחה" מאפשר לך התבוננות עצמית, תובנות וצמיחה אישית משמעותית.
ייעוץ ארגוני ופתיחת מרחבי צמיחה
"צילום" המצב הקיים תוך התבוננות ארגונית, מערכתית הוליסטית מעמיקה על הארגון ו/או המנהל והגדרה משותפת של סוגיות לפיתוח, צמיחה, הטמעת חדשנות ושיפור תפוקות.
תכנון, רתימה ותמרון של תהליך הצמיחה תוך שימוש במיגוון רחב של מתודולוגיות חדשניות "תפורות" לתרבות הארגונית שלכם.
חוגגים הצלחות ומטמיעים את השינויים ב DNA הארגוני וכחלק מהתרבות הארגונית המתהווה. מטמיעים תרבות של שיפור מתמיד, צמיחה והצלחה.
שילוב בין תפיסה ארגונית מערכתית ממוקדת תוצאות לבין צמיחה והגשמה מירבית של פוטנציאל הפרט.
ייעוץ מבוסס ניסיון עשיר משולב בידע אקדמי עדכני.
גישה הנותנת מענה למציאות הכאוטית והדינאמית של זמנינו, תכנון ותמרון בו-זמנית, צמיחה ושיפור מתמיד של יכולת ההסתגלות.
ידע רחב, הקשבה וניסיון רב שנים מאפשר לנו "לתפור" לך מרחב צמיחה מדויק ואפקטיבי.
מיקוד בחזון ערכים ומטרות הארגון במקביל לעבודה מבוססת ערכים, רגשות, קוגניציה והתנהגות.
מחוייבים לחדשנות ולשיפור מתמיד בתהליכי היעוץ והפיתוח ארגוני. יצירתיות ויזמות כבסיס לפיתוח הארגוני וצמיחה.
